Samsung trekt dit jaar de portemonnee flink open voor zijn chipmedewerkers. Het Zuid-Koreaanse technologiebedrijf keert omgerekend zo’n 24,7 miljard euro aan bonussen uit, nadat het op het laatste moment een akkoord wist te sluiten met de vakbonden en zo een staking voorkwam.
Binnen de chipdivisie werken ongeveer 78.000 mensen. Hoe hoog de bonus precies uitvalt, verschilt per functie en afdeling, maar gemiddeld kunnen medewerkers rekenen op ruim 316.000 euro extra. Dat blijkt uit berekeningen van Bloomberg op basis van de voorgestelde afspraken en winstverwachtingen voor 2026.
Vooral werknemers in de geheugenchipdivisie lijken fors te profiteren van de enorme vraag naar AI-technologie. Volgens persbureau Yonhap kunnen sommige medewerkers daar zelfs een bonus van omgerekend bijna 370.000 euro tegemoetzien. Samsung deelt zelf geen exacte cijfers over het aantal werknemers per chipafdeling.
Samsung volgt daarmee het voorbeeld van concurrent SK Hynix, dat eerder al een vergelijkbare bonusdeal sloot met zijn werknemers.
Volgens het voorlopige akkoord, dat nog moet worden goedgekeurd door de vakbondsleden, keert Samsung 10,5 procent van de winst uit in aandelen en nog eens 1,5 procent in contanten.
Op basis van de huidige winstverwachtingen rekenen analisten erop dat medewerkers gemiddeld honderdduizenden euro’s aan bonussen kunnen ontvangen. Vooral de sterke vraag naar AI-chips speelt daarbij een belangrijke rol.
De bonusregeling blijft de komende tien jaar van kracht, zolang Samsung bepaalde winstdoelen blijft behalen. Analisten verwachten dat de operationele winst van het bedrijf in 2026 kan oplopen naar ongeveer 333 biljoen won.
De gigantische bonusregelingen laten zien hoe belangrijk chipmedewerkers inmiddels zijn geworden voor de wereldwijde AI-industrie. Samsung en SK Hynix spelen samen met het Taiwanese TSMC een sleutelrol in de productie van geavanceerde chips en geheugensystemen die nodig zijn voor kunstmatige intelligentie.
Van datacenters in Californië tot nieuwe AI-projecten in het Midden-Oosten: overal groeit de vraag naar krachtige chips explosief. Daardoor heeft elke verstoring in de productie inmiddels gevolgen die veel verder reiken dan alleen Zuid-Korea.
De bonusuitkeringen staan gepland voor begin 2027. Werknemers mogen direct een derde van hun aandelen verkopen. De rest komt verspreid over de twee daaropvolgende jaren beschikbaar.
Volgens econoom Bumki Son van Barclays is het logisch dat Samsung en SK Hynix steeds hogere beloningen bieden om wereldwijd technisch talent aan te trekken en vast te houden.
Tegelijk waarschuwt hij dat zulke royale regelingen ook risico’s met zich meebrengen. Door de relatief starre arbeidsmarkt in Zuid-Korea zouden werknemers tijdens mindere periodes goed beschermd blijven, terwijl ze in sterke jaren maximaal profiteren van de enorme winsten in de AI-sector.
De enorme groei van de AI-sector levert niet alleen chipmedewerkers miljoenenbonussen op, maar maakt ook de familie achter Samsung steeds rijker. Jay Y. Lee, de topman en erfgenaam van Samsung, geldt inmiddels als de rijkste persoon van Zuid-Korea met een geschat vermogen van bijna 30 miljard euro.
Het gezamenlijke vermogen van de familie Lee, inmiddels de op twee na rijkste familie van Azië, liep volgens de Bloomberg Billionaires Index op tot ruim 42 miljard euro.
Een baan bij Samsung of SK Hynix geldt in Zuid-Korea al decennialang als een van de meest gewilde carrières. Studenten gaan er door een extreem competitief onderwijssysteem heen in de hoop uiteindelijk een stabiele en prestigieuze baan bij een van de chipgiganten te bemachtigen.
Dat juist nu zulke enorme bonussen worden uitgekeerd, voelt voor veel Zuid-Koreanen als een bevestiging van die jarenlange strijd. De wereldwijde AI-race levert niet alleen gigantische winsten op voor aandeelhouders en miljardairs, maar beloont nu ook de technici en fabrieksmedewerkers die aan de basis staan van de chipindustrie.
Dit is wat we kunnen verwachten van de nieuwe voorzitter van de Amerikaanse centrale bank op het gebied van monetair beleid.
Het aandeel van Qualcomm gaat als een speer nu de aandacht van beleggers binnen de AI-markt begint te verplaatsen.
Trump zegt dat vredesakkoord met Iran ‘grotendeels uitonderhandeld’ is. Straat van Hormuz zou heropend worden onder nieuwe deal.
Robert Kiyosaki herhaalt waarschuwing voor wereldwijde economische crash in 2026. Hij blijft inzetten op goud, zilver, Bitcoin en Ethereum als bescherming.
De Amerikaanse S&P 500 en Nasdaq zijn vandaag met flinke rode cijfers aan de nieuwe beursdag begonnen. Waarom dalen de koersen vandaag?
Via Pakistaanse bemiddeling ligt er een conceptraamwerk klaar. Olie maakt een duik, maar het is nog geen definitieve vredesovereenkomst.
